当“残疾人就业”成为生意，这种行为对劳动力市场的危害也是显而易见的。一般而言，劳动力市场的正常运转，依赖于信息的真实性和劳动力资源的合理配置。当虚假的用工信息充斥市场时，不仅会扰乱市场秩序，还可能导致劳动力资源的错配和浪费。更重要的是，这种行为还可能导致其他真正需要就业岗位的残疾人被排挤，并进一步加剧这一群体的就业困境。